As empresas que desejarem podem optar por liberar seus colaboradores às 13:30h com retorno após o termino do jogo, ou, se preferir podem liberar o restante do dia, com compensação de horas. Como também, as empresas podem colocar TV para que os colaboradores acompanhem o jogo, sem ter que liberar.
Desta forma, cada empresa poderá avaliar suas necessidades e definir a melhor estratégia para o atendimento ao público, seja mantendo o horário habitual, realizando ajustes temporários, promovendo intervalos durante o jogo ou adotando medidas que considerar adequadas.
Como a data não é feriado e permanece como um dia normal de expediente, não existe determinação para o fechamento das lojas ou liberação dos colaboradores em razão da partida.
A recomendação é que os empregadores e colaboradores mantenham uma comunicação clara e alinhada, garantindo a organização das atividades e o bom funcionamento dos negócios.
Aos consumidores, a ACEAD orienta que verifiquem antecipadamente o horário de atendimento das lojas que pretendem visitar neste dia, pois cada empresa poderá adotar uma programação mais apropriada para a data.